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Dual Career Netzwerk Mitteldeutschland (DCNM)

Arbeitgeber, die Spitzenkräfte rekrutieren und langfristig halten wollen, müssen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten. Besonders Doppelkarrierepaare mit hochqualifizierten, gleichberechtigten Partnern suchen sich jene Arbeitgeber, die sie in dieser Hinsicht am besten unterstützen können. Die berufliche Perspektive des Partners und die familiären Entwicklungsmöglichkeiten sind entscheidende Faktoren der Work-Life-Balance.

Das Dual Career Netzwerk Mitteldeutschland bietet im Sinne einer inklusiven und familiengerechten Personalentwicklung Doppelkarrierepaaren eine individuelle Beratung an, um den Einstieg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern und Ihnen bei der Integration zu unterstützen.

Aktuell kooperieren 33 verschiedene mitteldeutsche Hochschulen, Forschungseinrichtungen und Kommunen, um ein stabiles Netzwerk in Mitteldeutschland für den Wissenschaftsstandort auszubauen, die Region als Arbeitsort für qualifizierte Fachkräfte und ihre Familien attraktiv zu machen und sie auch langfristig an unsere Region zu binden.

Grafik: DCNM

Unsere Mitglieder

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Ihr Kontakt

Sandra Sancelean
dcnm [ät] lsn.de

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